在餐饮店工作了十几天,辞职后有工资拿吗?

辞职后有工资拿。依据《工资支付暂行规定》,解除劳动合同时,用人单位应一次性付清工资。不及时支付可能导致劳动者权益受损,甚至引发法律纠纷。
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辞职后有工资。操作如下:1.与用人单位沟通,要求支付工资;2.若沟通无果,收集工作证据;3.向劳动仲裁委申请仲裁,要求支付工资及赔偿金;4.等待仲裁结果,必要时可提起诉讼。
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辞职后工资问题,常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商,协商无果再向劳动仲裁委员会申请仲裁,以维护自身合法权益。
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