公司缩减工作时间违法吗

公司缩减工作时间一般不违法。依据《国务院关于职工工作时间的规定》，企业可按国家规定自行缩短工作时间，无需审批。长期不合法调整可能损害员工权益，引发劳动争议。
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公司缩减工作时间，常见处理方式为遵循国家规定或与员工协商。应确保调整符合《国务院关于职工工作时间的规定》，或通过与员工沟通达成一致，以避免法律风险。
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公司缩减工作时间需合规。操作如下：1. 查阅《国务院关于职工工作时间的规定》，确保调整合法；2. 与员工沟通，说明调整原因，确保双方理解；3. 如有特殊工种或情况，按国家特殊规定执行；4. 记录调整过程，以备后续可能的审查或争议解决。