工厂在未通知的情况下降低单价并扣除了我上个

您可以先与工厂沟通协商，若协商无果，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。工厂在未通知的情况下降低单价并扣工资，违反了《劳动法》规定。根据《劳动法》，雇主应按时足额支付工资，不得无故扣减。若沟通无果，您可向劳动监察大队投诉，或依据《劳动争议调解仲裁法》申请仲裁。不及时处理，可能会影响您的合法权益，如工资持续被扣。
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处理方式有：与工厂协商、向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。首先尝试与工厂沟通解决，若不行，可根据《劳动法》向劳动监察大队投诉工厂违规行为；或依据《劳动争议调解仲裁法》，向劳动仲裁委员会申请仲裁；仍无法解决，可向人民法院提起诉讼。
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需依法处理。面对工厂降单价扣工资，您应先与工厂沟通，要求合理解释并补足工资。若协商无果，则根据《劳动法》，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼，以维护自身合法权益。